経営・ビジネスの課題解決メディア「経営プロ」
経済産業省（以下、経産省）は、企業がビジネス・技術の視点を取り入れ、地域・社会課題解決を推進することを目的とした、2022年度「地域・企業共生型ビジネス導入・創業促進事業」の公募を開始した。同事業は株式会社ソーシャル・エックスが運営事務局を …
ニュース
株式会社七十七銀行（以下、七十七銀行）と国立大学法人東北大学大学院経済学研究科（以下、東北大学）は2022年4月8日、人工知能（AI）の専門知識と技術を有する「データサイエンティスト」の育成に向けて、ビジネスにおけるデータ活用人材の育成を目 …
経済産業省（以下、経産省）は2022年4月8日、中堅・中小企業のDX推進を目的に「中堅・中小企業向け『デジタルガバナンス・コード』実践の手引き」と、「中小企業向けAI導入ガイドブック」を公表した。DX推進に必要なノウハウや人材が不足しがちな …
厚生労働省（以下、厚労省）は、2020年4月から実施している厚生年金保険・健康保険料の標準報酬月額の「特例改定」について、対象となる期間を延長し、事業者への利用を呼びかけている。今回の発表により延長される適用期間は、2022年4月から6月ま …
株式会社ラーニングエージェンシー（以下、ラーニングエージェンシー）は2022年2月22日、同社が行った「組織・チームのあり方の変化に関する意識調査」の中から、「求められる管理職像の変化」に関する結果を発表した。調査期間は2021年10月11 …
株式会社フリーウェイジャパン（以下、フリーウェイジャパン）は2022年3月3日、「女性活躍推進法改正」に関する認知度調査の結果を発表した。調査期間は2022年2月2日～8日で、中小企業および零細企業の従業員338人、ならびに代表取締役129 …
リコージャパン株式会社（以下、リコージャパン）は2022年4月4日、佐賀大学全学教育機構、佐賀市、佐賀SDGs官民連携円卓フォーラムの4者間で、「SDGs教育の推進及びSDGsの目標達成に向けた行動促進のための連携協定」を締結したと発表した …
株式会社Works Human Intelligenceは2022年2月21日、「遠隔地に居住する従業員の扱い」に関して、同社が運営する統合型人事システムのユーザに調査した結果を発表した。調査は2021年8月25日～9月24日に実施され、国 …
▼以下の項目について、調査結果を交えながら紹介しています。 1）2021年は「コロナ対応」と「多様性の受容」が人事関連のキーワード 2）テレワークなど柔軟な働き方の定着が進み、成果にも結びつくように 3）コロナ対策と労働環境の整備 …
資料・事例
パーソルテクノロジースタッフ株式会社（以下、パーソルテクノロジースタッフ）は2022年2月21日、「フリーランス人材の活用」に関する意識調査の結果を発表した。調査期間は2021年11月22日～24日で、従業員300人未満の企業において、IT …
“人財を活かす”経営変革フォーラムVol.2 一橋大学大学院 楠木建教授、元東レ経営研究所社長 佐々木常夫氏、他
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