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アルムナイ（alumni＝卒業生、同窓生、校友を意味する言葉。転じて企業の退職者やOB・OGの集まりを指す）に特化したメディア「アルムナビ」を運営している株式会社ハッカズークは2019年6月、会社経営者、役員、会社員、公務員の計140名を対 …
ニュース
中小企業の働き方改革をサポートする「あしたのチーム」は2019年5月、「働き方改革と人事評価に関する調査」の結果を発表した。対象は中小企業（従業員5人以上300人未満）の経営者100名および管理職300名、実施期間は2019年4月23日～4 …
2019年4月1日、「働き方改革法」が施行。 現状でも、人も足りないし、時間もないし、とてもじゃないけど「働き方改革の対応」まで手が回らない…とお悩みの人事・労務ご担当者さま。本資料では「働き方改革」への対応を進めるための、すぐできる「人 …
資料・事例
★人事に求められている姿とは？ 「人材力」向上の肝となる人事。求められる役割は「人事管理」から「戦略人事」へ AI、ロボット、IoT 、ビッグデータ、シェアリング・エコノミーといった新たな要素によって、新しい産業やライフスタイルがつくら …
2019年4月1日より、「働き方改革関連法」が順次施行されました。知らなかったでは済まされない！働き方改革関連法が与える影響とは？「働き方改革」という言葉は既に知っている方が多いかと思いますが、「働き方改革関連法」について、詳しい内容を把握 …
Q12を活かすマネジメント
アメリカにあるギャラップという調査会社が、1,300万人を超える膨大な調査データから導き出した、会社の業績を診断できる12の指標「Q12（キュー・トゥエルブ）」をご存知だろうか。 この数値が高くなればなるほど、会社の業績（生産性、利益 …
リーマンショックから11年、そして東日本大震災から8年が経過した現在、「日本経済の実態を映す鏡」とも言える初任給はいかほどなのだろうか？ 民間調査機関の一般財団法人 労務行政研究所は2019年3〜4月、今年4月に入社した新卒者の初任給を調査 …
昨今、人事・労務関連の業務はますます高度化しています。「働き方改革関連法への対応」や「マイナンバーの管理」「煩雑な役所の手続き」など、人の手で行うには限界があるため、運用を見直す企業が増えています。 そこで、効率化のために選ばれている …
毎年人事・労務担当者を悩ませる年末調整。 膨大な資料の処理や社員からの質問攻めに辟易と言う担当者様も多いのではないでしょうか？ 今回は、クラウド型の人事・労務管理ツールを提供するSmartHRが、そんな年末調整を簡単3ステップで …
あしたのチームは2019年3月12日、全国の中小企業経営者を対象にシニア人材の雇用に関する調査を実施し、その集計結果を発表した。調査対象は、全国の従業員数5人以上300人未満の企業を経営する男女300名。調査対象の年齢は20～79歳。東京都 …
“人財を活かす”経営変革フォーラムVol.2 一橋大学大学院 楠木建教授、元東レ経営研究所社長 佐々木常夫氏、他
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