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株式会社Works Human Intelligenceは2022年2月21日、「遠隔地に居住する従業員の扱い」に関して、同社が運営する統合型人事システムのユーザに調査した結果を発表した。調査は2021年8月25日～9月24日に実施され、国 …
ニュース
▼以下の項目について、調査結果を交えながら紹介しています。 1）2021年は「コロナ対応」と「多様性の受容」が人事関連のキーワード 2）テレワークなど柔軟な働き方の定着が進み、成果にも結びつくように 3）コロナ対策と労働環境の整備 …
資料・事例
パーソルテクノロジースタッフ株式会社（以下、パーソルテクノロジースタッフ）は2022年2月21日、「フリーランス人材の活用」に関する意識調査の結果を発表した。調査期間は2021年11月22日～24日で、従業員300人未満の企業において、IT …
株式会社Progate（以下、Progate）は2022年2月16日、MMDLabo株式会社が運営するMMD研究所と共同で実施した「企業のDXおよびデジタル課題に関する実態調査」の結果を発表した。調査期間は2022年1月21日～24日で、2 …
株式会社マイナビ（以下、マイナビ）は2022年2月14日、「週休3日制の意識調査」の結果を発表した。調査期間は2021年12月24日～27日で、20代～50代の各世代の正規雇用者200名、計800名から回答を得ている。これにより、週休3日制 …
株式会社カルチャリア（以下、カルチャリア）は2022年3月4日、経営者に対して行った「組織改革」に関する調査結果を発表した。調査期間は2022年2月24日～26日で、従業員100名以上300名未満の企業の経営者・役員102名から回答を得た。 …
特別読み切り
妊娠・出産は、健康のあらゆる側面に影響を与える。妊娠中の従業員は、定期的な妊婦健診のほかにも、複数の受診しなければならないことも珍しくはない。会社としては、多様な制度によって、新生児と従業員の健康に十分に配慮すべきである。本稿では、そのため …
「経営幹部」育成の教科書
新型コロナの感染状況もなかなか見通しにくい中、「テレワーク」や「ハイブリッドワーク」の導入も相まって、部下マネジメントに苦労するマネージャーが非常に多くいらっしゃいます。 中でも苦労されているのが、部下の「やる気」、「モチベーション」、「 …
EDGE株式会社（以下、EDGE）は2022年2月28日、企業におけるOJTの実態を探るべく実施した、「新人の意識調査」の結果を発表した。調査期間は2022年1月21日～26日で、現在の勤務先に新卒で入社をしている18～27歳の正社員100 …
株式会社客家（以下、客家）は2022年2月18日、「会議の質」に関する実態調査の結果を発表した。調査期間は2022年1月25日～27日で、ベンチャー企業経営者316名から回答を得た。これにより、企業における「会議の質」と「生産性」との関連性 …
“人財を活かす”経営変革フォーラムVol.2 一橋大学大学院 楠木建教授、元東レ経営研究所社長 佐々木常夫氏、他
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