「リーダーシップ」に関する情報一覧

中小企業の人事評価制度はエコヒイキを目指せ！？

「公平にして公正な評価」を目指して人事評価制度を導入したが、かえって従業員から不満が出た、というのはよくある話である。はたして、どこからも不満の出ない完璧な評価制度というのは実現可能なのだろうか。

ニュース

経営者のあの一言

「商売としてみればレースは決して安くない。 勝ってもそんなに車が売れるわけではないし、負ければ確実に売れ行きは落ちる。 しかし技術革新や技術者の育成のためにはなる。」本田技研工業（現・ホンダ）　元社長　河島喜好

河島氏は、1928年生まれ。浜松高等工業学校（現・静岡大学工学部）卒業後の1947年に本田技術研究所（現・ホンダ）に入社。本田宗一郎氏の近所に住んでいたことや大卒相当の社員がいなかったことなどから、本田氏本人が河島氏の採用を決めたという。

真の「幹部」を育てる

第7回  「言いたいこと」をがまんする

多くの企業様で、「課長のマネジメント力が不足している」「課長にもう少し頑張ってほしい」といった言葉を聞きます。課長向けのセミナーや書籍も多く発売されており、「課長の育成が悩み」と言っている経営者も少なくありません。

経営者のあの一言

「七十八人乗り、三十八トンのおんぼろ田口丸が、今、荒波に乗り出す。 途中、暴風雨にも遭うだろう。 その時、船長の私は積み荷に執着しない。 船員の安全を第一に積み荷を捨てて荒波を乗り切る。」西濃運輸　元社長　田口利八

田口氏は、1907年、長野県西筑摩郡読書村（現・木曽郡南木曽町）生まれ。軍隊除隊後、中古トラック1台による運送業、田口自動車を創業した。事業は拡大してゆくも、1942年、戦時陸運統制令により集約合同されてしまう。

経営者のあの一言

「恵まれた人はケチに徹し、その分を社会に還元しなければいけない。 どケチはとてもまじめな考えなんです。」森下仁丹　元社長　森下泰

森下氏は、1921年、大阪府大阪市生まれ。森下仁丹創業者である森下博氏は祖父にあたる。京都帝国大学（現・京都大学）経済学部在学中の1943年、祖父が死去したため、森下仁丹の社長に就任。しかし戦争激化に伴い、同じ年に大学を繰り上げ卒業し、海軍 …

経営者のあの一言

「業務上の組織は必要だが、それに属していても、人間としては上も下もないはずだ。 したがってなるべく権限を部下に委譲し、若い社員にも大事な仕事を任せる。」積水ハウス　元社長　田鍋健

田鍋氏は、1912年、大阪府大阪市生まれ。東京帝国大学（現・東京大学）卒業後、日本窒素肥料（現・チッソ）に入社。1960年、積水化学工業へ移り、取締役を経て、1963年に積水ハウスの社長に就任した。

経営者のあの一言

「明るい会社にするために不可欠なのは、公平な人事である。 適材適所、一番合った人を登用するのが、理解を得るうえで最善の道なのである。」コスモ石油　元社長　中山善郎

中山氏は、1914年、東京市荒川区生まれ。長野県上水内郡古間村（現・信濃町）で育つ。旧制長野中学（現・長野県長野高等学校）を経て福島高等商業学校（現・福島大学）に入学。卒業後、白石基礎工業に入社した。

経営者のあの一言

「現代の企業経営者は、社会全体に対して奉仕することを義務づけられている。」東レ 元社長・元会長・元名誉会長 田代茂樹

田代氏は、1890年、福岡県北九州市生まれ。1913年、明治専門学校（現・九州工業大学）機械学科を卒業し、三井物産に入社。ニューヨーク支店勤務、ロンドン支店勤務などを経て、1936年、三井物産の出資で設立された東洋レーヨン(現・東レ)に取締 …

経営者のあの一言

「欲のない年寄りの話に真実がひそんでいる。」ミサワホーム　創業者　三澤千代治

三澤氏は、1938年、新潟県生まれ。日本大学理工学部建築学科にて建築工学を学んだ後、父親の経営する三沢木材に入社。1967年にミサワホームを設立し、自ら考案した「木質パネル接着工法」による住宅建築・販売事業を展開すると急成長を遂げ、33歳で …

経営者のあの一言

「いかなる大企業といえど、5年間何ら思い切った手を打たず、現状に満足し続けていれば、あっという間に傾いてしまう。」旭化成 元社長・元会長　宮崎輝

宮崎氏は、1909年、長崎県南高来郡山田村（現・雲仙市吾妻町）生まれ。中学時代は市内の曹洞宗の禅寺晴雲寺で5年間寄宿生活を送った。東京帝国大学法学部英法科を卒業後、日本窒素肥料に入社。旭ベンベルグ絹糸（現・旭化成）に配属となる。