「リーダーシップ」に関する情報一覧

経営者のあの一言

「何事によらず、人が困っているときこそ、当面の利害をこえて相手に便宜をはかっていくことが、あとあとの大きな信用となり、返ってくるのではあるまいか。」三洋電機製作所（現・三洋電機）　創業者　井植歳男

井植氏は、1902年、兵庫県津名郡浦村（現・淡路市浦字井上浜）生まれ。父親は船を持ち、自家貿易をしていたが、井植氏が13歳の時に死去。井植氏は跡を継いで船乗りになった。ところが、乗っていた船が東京倉庫（現・三菱倉庫）の爆発事故に巻き込まれ沈 …

経営者のあの一言

「右肩上がりの成長がほとんどの問題を解決してくれる。だから、必ず達成可能な目標を設定して、それをクリアし続けることが大切。」壱番屋　創業者　宗次徳二

宗次氏は、1948年、石川県生まれ。生後間もなく孤児院に預けられ、３歳の時に養父母に引き取られ、宗次の姓を名乗るようになった。しかし養父がギャンブル好きで生活が不安定だったことから、養母は失踪。養父と2人で15歳まで生活保護を受けて生活した …

経営者のあの一言

「どうしても隣の芝生が青く見えてしまう気持ちは理解できます。しかし、別の場所に逃げても、夢のような環境が待っているとは限りません。」テンプスタップ（現・パーソルテンプスタップ）　創業者　篠原欣子

篠原氏は、1934年、神奈川県横浜市生まれ。高木学園女子高等学校を卒業後、三菱重工業に入社。その後、東洋電業へ転職、結婚を機に退職するものの1年で離婚。しばらく家事手伝いをしていたが、一念発起してスイス・イギリスに4年間留学し、秘書学などを …

経営者のあの一言

「ゴーサインを出す基準は成功の可能性が7割以上の時。ただ、残りの3割は「経営者のロマン」と考えている。」リンナイ　元会長　内藤明人

内藤氏は、1926年、愛知県名古屋市生まれ。父親の内藤秀次郎氏は林兼吉氏とともに林内商会（現・リンナイ）を創業した人物。

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「経営は、上り坂のときには、下の者が上を持ち上げていくボトムズ・アップのやり方がよいが、いったん環境が悪くなってみんなが迷うときには、トップが主導権を発揮するトップ・ダウンのやり方がよいと思う。」丸紅　元会長　春名和雄

春名氏は、1919年、神奈川県横浜市生まれ。東亜同文書院を卒業後、大同貿易（現・丸紅）に入社。主に食糧畑を歩き、ロンドン支店長、専務、副社長などを経て1983年に社長に就任。1987年から1997年まで会長を務めた。

経営者のあの一言

「現職の社長がしなきゃならんのは、トップの心得を後継者に説くことじゃなくて、下からイノベーションの種がどんどん出てくるようにしむけることです。それがサントリーの社是である「やってみなはれ」です。」サントリー　元会長　佐治敬三

佐治氏は、1919年、サントリー創業者の鳥井信治郎氏の次男として大阪で生まれた。姓が「佐治」なのは、小学校の時に母方の縁者と養子縁組したためだが、そのまま実父母のもとで成長した。

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「一番のモットーは他の人が既にやってしまったことはやらないこと。人真似、猿真似はやめよと言いたい。」ソニー　創業者　井深大

井深氏は、1908年、栃木県上都賀郡日光町（現・日光市）生まれ。早稲田大学理工学部を卒業後、東京芝浦電気（現・東芝）の入社試験を受けるが不合格に。その後、写真化学研究所、日本光音工業を経て、日本測定器の常務に就任した。

68％のミドルが「転職後にギャップがあった」と回答。入社前の情報収集がギャップ軽減の鍵

人材採用・入社後活躍サービスを展開するエン・ジャパン株式会社は、2018年5月、ミドル世代における転職後のギャップについてのアンケート調査結果を発表した。同調査によると、68％のミドルが、転職後にギャップを感じているという。本記事では、同調 …

ニュース

経営者のあの一言

第416回  「一から十まで命令してほしいなら、 海兵隊へ行くべきだ。」グーグル　元CEO　エリック・シュミット

シュミット氏は、1955年、アメリカ・ワシントンD.C.生まれ。プリンストン大学で電気工学の理学士号を取得、その後、カリフォルニア大学バークレー校で電気工学の修士号と計算機科学の博士号を取得した。

経営者のあの一言

第415回  「何もやらずに敗北者となるか、やって失敗して敗北者になるか。二者択一だったら後者を選ぶ。」日本マクドナルド　元会長　原田泳幸

原田氏は、1948年、長崎県佐世保市生まれ。東海大学工学部を卒業後、日本NCRに入社。ここで上司から納期、コスト、技術などに関する無理難題を押し付けられ、「理不尽です」と文句をいったところ、「これが商売だ」と言い返され、目からウロコが落ちる …