ニュース一覧

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  2022/10/21 06:00

  大企業退職者の本音から上司・部下間の「コミュニケーション不足」が浮き彫りに。エンゲージメント低下や退職の要因とは？

  株式会社かんき出版は2022年9月15日、「大企業退職者の本音調査」の結果を発表した。調査期間は2022年8月24日～25日で、従業員数1,000名以上の大企業を退職した“中核人材”（MVP・社内表彰経験のある人）106名から回答を得た。調 …
  • チーム・ビルディング
  • リーダーシップ
  • コミュニケーション
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  2022/10/20 06:00

  経営者・従業員間で「メンタルヘルス」に関する意識差広がる。従業員が相談しやすい職場環境の整備が課題か

  株式会社リンケージは2022年9月13日、「経営者と従業員のメンタルヘルスに関する認識ギャップ」についての調査結果を発表した。調査は2022年7月に行われ、2020年度と比べて2021年度の売上が向上した企業の、「勤め先を成長企業である」と …
  • ストレスチェック
  • 健康経営
  • コミュニケーション
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  2022/10/19 06:00

  11月の「下請取引適正化推進月間」を中小企業庁らが呼びかけ。“下請取引の適正化”に向け講習会や相談窓口の利用促進を図る

  中小企業庁および公正取引委員会は、2022年11月の「下請取引適正化推進月間」に向けて、「下請代金支払遅延等防止法」（以下、下請法）の適正な運用や、違反行為の未然防止などを呼び掛けている。同月間の取り組みは毎年11月に実施されているもので、 …
  • 中小企業支援
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  2022/10/18 06:00

  10月の「年次有給休暇取得促進期間」を厚労省が呼びかけ。有休の取得しやすい環境整備推進に向け集中的な広報を実施

  厚生労働省は、毎年10月に実施している「年次有給休暇取得促進期間」について、改めて周知拡大を呼びかけた。2022年に実施される同促進期間でも、都道府県や労使団体などへの集中的な広報・周知活動を実施する姿勢だ。同省は、年休を取得しやすい環境を …
  • ワークライフバランス
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  2022/10/17 07:00

  9.5割の企業が「リスクチェック・反社チェック」を実施。約7割がビジネス上のリスク・脅威を感じた経験も

  Sansan株式会社は2022年9月12日、企業における「リスクチェック・反社チェックに関する実態調査」の結果を発表した。調査期間は2022年7月22日～29日で、リスクチェックおよび反社チェックの業務に関わったことがある会社員および経営者 …
  • コンプライアンス
  • リスクマネジメント
  • 内部統制
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  2022/10/14 06:00

  「パワハラ防止法」施行後のパワハラ対策の実態とは？ “相談窓口設置”や“被害者のケア”に課題か

  株式会社マイシェルパは2022年9月7日、「パワハラ防止法適用後の課題」に関する調査結果を発表した。調査期間は2022年7月6日～11日で、従業員規模25名～100名の企業経営者250名、人事担当者250名および、従業員規模101名以上の企 …
  • チーム・ビルディング
  • リスクマネジメント
  • コミュニケーション
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  2022/10/13 06:00

  「物価高倒産」が前年同月比の2.6倍で過去最多を更新。8月単独で34件は月間最多に

  株式会社帝国データバンクは2022年9月8日、「“物価高倒産”動向調査」の結果を発表した。調査では2018年1月～2022年8月までのデータを検証し、物価高を要因とした倒産発生件数の推移などの分析を行っている。本調査から、物価高のあおりを受 …
  • 中小企業支援
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  2022/10/12 06:00

  メタバース活用の「新たな働き方」検証を三井デザインテックらが開始。バーチャル空間でリアルなコミュニケーションを活性化

  三井デザインテック株式会社とmonoAI technology株式会社は2022年9月7日、「メタバースを活用した働き方の可能性」を検証する実証実験を開始したことを発表した。両社は、それぞれの強みを活かして行う本取り組みを通じ、メタバース空 …
  • MOT（技術経営）
  • DX
  • コミュニケーション
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  2022/10/11 06:00

  企業の“賃上げ”に格差の実態。「成長なくして賃上げなし」との経営者の認識に対し、専門家の「待っていられない」との声も

  株式会社パーソル総合研究所は2022年9月5日、「賃金」に関する調査結果を発表した。調査期間は2022年5月27日～31日で、対象者は、全国で組織や企業に所属する18歳～69歳の就業者13,745名および、企業の経営層（社長もしくは役員）の …
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  2022/10/07 06:00

  10月の「最低賃金改定」は過去最高の引き上げ幅に。人事の9割が認知するも、“賃金負担”を訴える担当者は6割

  エン・ジャパン株式会社は2022年9月22日、10月の「最低賃金改定（アップ）」に向けて、人事担当者に各社の実態を探った調査結果を発表した。調査期間は2022年9月8日～13日で、同社が運営するサイトを利用する企業の人事担当者432名から回 …
  • 成長企業
  • 人材戦略・採用
  • 中小企業支援
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  2022/10/06 06:00

  沖縄県の“シングルマザー人材”を活用して建設業界の人材不足解決へ。ファストコムが業界特化型のキャリア支援を開始

  株式会社ファストコムは2022年9月16日、沖縄県のシングルマザーを対象としたキャリア支援事業を開始したと発表した。同事業は、ひとり親世帯の支援団体であるNPO法人リトルワンズとファストコムが連携して実施される。同社は本取り組みにより、シン …
  • 人材戦略・採用
  • 地方創生
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  2022/10/05 06:00

  “演出に凝った社内イベント”で6割がポジティブな変化を実感。職場活性化・エンゲージメント向上の可能性とは

  株式会社グローバルプロデュースは2022年8月30日、「社内イベントとエンゲージメント」に関する調査結果を発表した。調査期間は2022年8月1日～2日で、「演出に凝った社内イベント」に参加経験のある会社員109名から回答を得た。調査から、社 …
  • チーム・ビルディング
  • ニューノーマル
  • コミュニケーション
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  2022/10/04 06:00

  10月の「中小企業退職金共済制度」加入促進強化月間、厚労省が周知・広報活動で制度加入を呼びかけ

  厚生労働省は2022年9月26日、毎年10月に実施している「中小企業退職金共済制度」の加入促進強化月間に合わせて、同制度への加入を呼びかけた。強化月間では、同制度を運用する独立行政法人勤労者退職金共済機構が中心となり、2022年10月1日～ …
  • 中小企業支援
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  2022/10/03 06:00

  働く場所を自由に選択できる「どこでもオフィス」で“中途採用応募者数”が増加。ヤフーがリモートワーク施策の効果を公開

  ヤフー株式会社は2022年8月30日、同年4月1日に導入した新制度「どこでもオフィス」の利用状況を発表した。「どこでもオフィス」は、社員一人ひとりのニーズに合わせて働く場所や環境を選択できる、同社独自の制度だ。今回の発表によると、同制度導入 …
  • 働き方改革
  • テレワーク
  • コミュニケーション
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  2022/09/30 06:00

  性別を問わない“有給の育児休暇”をパナソニックグループ企業が導入。男女共同参画に向けた環境整備へ

  パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社は2022年9月21日、同年10月1日より、親の性別にかかわらず、満2歳まで20日間取得できる育児のための有給休暇に関する新福祉制度を導入すると発表した。また、同年10月から施行が開始される「 …
  • ダイバーシティ
  • ワークライフバランス
  • 女性活躍推進
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  2022/09/29 06:00

  厚生労働省が拡充した「業務改善助成金制度」を9月より適用。原材料費高騰により利益減少した中小・小規模事業者も対象に

  厚生労働省は2022年8月30日、「業務改善助成金制度」の拡充を発表した。拡充された制度は、同年9月1日から適用が開始されている。本制度は、事業場内で最も低い賃金（以下、事業場内最低賃金）の引き上げを図る中小企業および小規模事業者の生産性向 …
  • 中小企業支援
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  2022/09/28 06:00

  女性が“育休復帰後に直面する悩み”は「キャリア・ポジションの維持」が最多に。女性活躍推進に向けた企業のサポートとは

  ユームテクノロジージャパン株式会社は8月29日、「育休復帰後の“壁”」に関する調査結果を発表した。調査は2022年7月11日に行われ、直近1年以内に育休が明け、正社員として職場復帰した女性108名から回答を得ている。調査結果から、育休復帰後 …
  • ワークライフバランス
  • 女性活躍推進
  • 働き方改革
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  2022/09/27 06:00

  改正「電子帳簿保存法」について6割の中小企業が未対策。ペーパーレス移行が進まない理由とは

  株式会社シービーティーは2022年8月23日、「電子帳簿保存法の改正に関する実態調査」の結果を発表した。調査期間は2022年8月8日～9日で、「電子帳簿保存法」という言葉を知っている、従業員数300名以下の中小企業経営者101名から回答を得 …
  • 内部統制
  • DX
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  2022/09/26 06:00

  「中小企業活性化パッケージNEXT」を経産省が策定。新型コロナや物価高による経済環境の変化を踏まえた中小企業支援策を盛り込む

  経済産業省は2022年9月8日、金融庁・財務省と連携して同年3月に公表した「中小企業活性化パッケージ」を発展させ、「中小企業活性化パッケージNEXT」を策定したと公表した。同省は本パッケージに基づき、経済環境の変化に対応した中小企業への資金 …
  • 中小企業支援
  • 新型コロナウイルス感染対応
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  2022/09/22 06:00

  「産後パパ育休」施行で“職場復帰への不安”軽減に期待感。「男性育休」に関する個人・企業間の意識差とは

  パーソルキャリア株式会社は2022年9月12日、「男性育休」をテーマとした「ビジネスパーソンと企業の転職意識のギャップ」に関する調査結果を発表した。調査は働く個人と企業それぞれに実施され、調査期間はいずれも2022年8月15日～18日。個人 …
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