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大企業の8割超が「自社のデジタルスキルに課題がある」と回答。「IT人材採用」に関し経営層と現場で認識差も

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研修効果として「業務効率化を実感」との声

同様に、デジタルスキルアップ研修を実施したことがある人を対象に「デジタルスキル研修の効果」について聞いた。すると「業務効率化に繋がった」が26%で最も多く、以下「デジタルスキルの必要性の理解が深まった」が21.3%、「社員の自発的学習が増加した」が20.2%などと続いた。
研修効果として「業務効率化を実感」との声

本調査では、デジタル化推進の必要性を実感している企業が多くある一方で、社内のデジタルスキル格差やIT人材不足などのハードルから、推進を実行できていないケースも一定数あることが浮き彫りとなった。多様な働き方の実現がますます求められるニューノーマル時代では、現場だけでなく経営層が自社のデジタル化推進状況を把握し、それに応じた対策を進めることが求められるだろう。

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経営者・事業部門責任者から部長・課長・リーダー層まで、経営の根幹を支える人たちの成長を支援するパートナーメディアを目指します。日々の業務に役立つニュースや小ネタ、組織強化や経営理論まで幅広く学べる記事を提供します。

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