アルムナイ（退職者）とつながっている人は9割、受発注や協業など仕事上でもいい影響が

経営プロ編集部 2019/07/26

人材戦略・採用

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「いる」と答えた人にその理由を尋ねると、最も多かったのは「仕事の面で信頼できない人だったから」で55.2%だった。次いで「人として相性がよくなかったから」（54%）、「よい辞め方ではなかったから」（36.8%）となる。アルムナイと社員が辞めた後も古巣とつながり続けられるかどうかは、在職中の成果や勤務態度はもちろんのこと、「よい辞め方だったかどうか」も大きな要素であるようだ。

会社側は退職希望者に対し丁寧に接し、気持ちよく送り出すことが、今後にとって有益なことにつながるのかもしれない。

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