-
人的資本開示の義務化。開示自体が目的化?
メンタルヘルステクノロジーズ「人的資本経営の本質に関する実態調査」結果より。「自社の人的資本経営の目標や目的が曖昧」との指摘も
-
パナ、24卒の新卒採用計画を発表 インターンシップ拡充も
2024年度の採用計画では、計1,400名の新卒採用を見込む 大学低学年対象のインターンシップは拡充。2021年度新卒から本格化した「通年採用」も継続する方針
-
7割以上の企業、DX推進効果を実感できず 人材不足浮き彫り
DXの成果を「実感できている」との回答は3割を下回る一方、DXの効果を実感する層の7割が「ユーザー理解」で予想以上の成果を得ている結果に
-
山形県とNTTコミュニケーションズ、連携協定締結
山形県とNTTコミュニケーションズが、2023年2月27日、観光・教育・医療などの分野における先進技術を活用したイノベーション創出に向け、連携協定を締結したことを発表