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経営トップは何よりも新事業の育成に、リーダーシップを発揮すべきだ。 オリンパス 元社長・元会長 岸本正壽
2019/04/19 06:00
2019/04/18 06:00
鼓腹撃壌の歌。「十八史略」にある逸話で、民衆が自由に行動すれば社会も実にうまく回る様を描いている。企業の理想もこうだ。若い人たちが勝手気ままに大きな仕事を成し遂げていくのが理想だ。 富士通 元社長・元会長 山本卓眞
2019/04/17 06:00
2019/04/16 06:00
2019/04/15 06:00
2019/04/12 06:00
「思い悩んだ末に考え付いたのが「儲けようと考えたのがいけない」ということだった。自分は儲けなくてもいいから、この世のために少しでもできるだけのことをしようという奉仕の心だった。」 西武グループ 創業者 堤康次郎
2019/04/11 06:00
2019/04/10 06:00
「自動車を始めて私が得た信念は「金ができたら設備の方へ回せ。人間で能率を上げてはいかん。機械で能率を上げよ」ということであった。」 トヨタ自動車工業（現・トヨタ自動車） 元社長・元会長 石田退三
2019/04/09 06:00
2019/04/08 06:00
「我々が目指すのは「生活文化の創造」。 自分たちがつくり出す文化に共感してもらうのだという意識が大事だ。」 INAX（現・LIXIL） 元社長・元会長 伊奈輝三
2019/04/04 06:00
2019/04/03 06:00
「相手が信頼するに足れば、自らも信頼に値するものにならねばならぬとする努力、これが「相互信頼」の真髄である。」 日産自動車 元社長・元会長 川又克二
2019/04/02 06:00
2019/04/01 06:00
2019/03/29 06:00
「世の中は刻々と変化し、個人の力ではどうすることもできない場合もある。 だが、どんなに変化する世の中でも、自分から落後してはだめだ。」 日魯漁業（現・マルハニチロ） 元社長 平塚常次郎
2019/03/28 06:00
2019/03/27 06:00
「“波乗り”と同じく仕事の上でもタイミングこそ絶対だ。 早すぎてはならず、遅きに失しては無駄になる。」 国際電信電話 元会長 日高輝
2019/03/26 06:00
2019/03/25 06:00
「事業には一つひとつに時間をかけて大きくしていく方法もある。 これを手っ取り早く実現できるのが合併で、リスクはあっても要はやり方次第だ。」 東洋紡績（現・東洋紡） 元社長 谷口豊三郎
2019/03/22 06:00
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