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第296回
「いつでも、人はやけくそになってはいけない。」三菱商事 元会長 田部文一郎
2017/06/26 06:00
第295回
「見せかけだけの和はいらない。最初から馴れ合っている人間に発展はない。」サッポロビール 元社長 河合滉二
2017/06/23 06:00
第294回
「僕らがもっと素晴らしいゲームをと頑張った結果、時間やエネルギーをゲームに割けない人たちが「もういいや」と、静かに立ち去っていったのです。」任天堂 元代表取締役社長 岩田聡
2017/06/21 06:00
2017/06/20 06:00
第293回
「会長命令だ。やれ。問答無用でやれ。」ソニー 創業者 盛田昭夫
2017/06/19 06:00
第292回
「小さな市場でもいいからナンバーワンになって、社員に誇りを持たせたい。」スズキ 代表取締役会長 鈴木修
2017/06/16 06:00
2017/06/15 06:00
第291回
「急速に大きくなろう。」アマゾン・ドット・コム 会長兼CEO ジェフ・ベゾス
2017/06/14 06:00
第290回
「野球の打率じゃないですが、まあ3割くらいしか成功しない。」三井リース 元会長 鬼頭誠一
2017/06/12 06:00
第289回
「有意義な仕事をしているという自覚のある労働者の作った製品は、必然的に高品質となる。」ボルボ 元会長兼CEO ペール・G・ジレンハマー
2017/06/09 06:00
2017/06/08 06:00
第288回
「ひとりの人間でそんなに能力出ませんよ。」イトーヨーカ堂 元社長 伊藤雅俊
2017/06/07 06:00
第287回
「私の成功や失敗に、最終的に責任を持つのは私だ。」ニューズ・コーポレーション 会長兼CEO ルパート・マードック
2017/06/05 06:00
第286回
「私は災難の起こるたびに、これをよい機会に変えようと努力し続けた。」スタンダード石油トラスト 創業者 ジョン・D・ロックフェラー
2017/06/02 06:00
2017/05/31 06:00
2017/05/31 06:00
第285回
「最初から目標を高く設定する。そうなるとまったく新しい方法を編みだすことができる。」コンパック・コンピュータ 元社長兼CEO エッカード・ファイファー
2017/05/31 06:00
2017/05/30 06:00
第284回
「自分は強運だと思うことで、どんな試練にぶつかってもへこたれずにここまで来れたのです。」三井物産 元会長 八尋俊邦
2017/05/29 06:00
第283回
「どんな組織であれ、十分なプレッシャーがかかれば変化する。」ボストン・コンサルティング・グループ 創業者 ブルース・ヘンダーソン
2017/05/26 06:00
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